В Эстонии с начала 2013 года минимальная почасовая ставка оплаты составляет 1,90 евро, а минимальная ежемесячная заработная плата при полной трудовой занятости выросла до 320 евро.
Это стало возможным после того, как на своем сегодняшнем заседании правительство Эстонской Республики задним числом утвердило с 1 января повышение минимальной заработной платы, договоренность по которому ранее была достигнута Центральным союзом профсоюзов и Центральным союзом работодателей, сообщает портал err.ee.
Напомню, что в прошлом году минимальная заработная плата составляла в Эстонии 1,80 евро в час и 290 евро в месяц (для работающих с полной нагрузкой).
С повышением минимальной зарплаты доходы государства увеличатся на 11,9 млн евро, а расходы — на 4 млн евро.